施設の横を流れている鶴見川沿いにきれいに桜が咲きました。
風が寒いですが...散ってしまう前に!お花見さんぽ

寒い日が続きました。
今日、線路脇の空き地で土筆(つくし)をみつけました。
春ですね。
ここで一句。
「寒さ明け 朝日に和らぐ 土の筆」
新元号が発表されて一晩たちました。
驚きです!
昨日早速会社の名前を変更して「令和」を社名に入れた会社を見つけました。
ソメイヨシノがきれいな季節です。
昨年(2018年)桜の新種が見つかったって知ってましたか?
「クマノザクラ」って言うんですって。
ノリオです。
少しためになり、少したのしいことなんかを記していきますのでよろしくお願いします。
中川徳生会のホームページが新しくなりました!
これからも皆様に愛されるホームページにするためにさらに改良を重ねていく所存です。
どうぞご期待ください!
(社会福祉法人中川徳生会ホームページプロジェクト一同)

4月のカレンダーを作成しました。 桜の木は絵の具を手で伸ばして描き、 桜の花は少しずつ多くのご利用者さまに貼っていただき、 桜の木を完成させました。
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3階Aユニットにて、関西出身の職員が皆さまの目の前でたこ焼きを焼きました。
香ばしい香りやパチパチと焼ける音に興味を示され、熱々のたこ焼きを何度もお替りして食べる方が多く、大好評でした。
今回はガーデンネックレス横浜2019の春の「里山ガーデン」です。
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平成31年3月22日(金) 9:30~12:00 講師・福祉事業部 小林由紀子氏
新人フォローアップ研修最終章は「権利擁護」でした。
平成30年4月に入職して、早いもので一年が経ちます。介護の知識・技術も伴わない状態で、ドキドキしながら配属先でのOJT。この一年、時に悔しく、時に涙を流した事もあったでしょう。辛い時、ご利用者さまからの優しい声かけや笑顔、先輩スタッフに褒められた時は、とても嬉しかったと笑顔で答えるその姿は、もう立派な介護職員の顔になっていますよ。4月になると、貴方のように希望を胸に新卒者が入職されます。自分の経験を踏まえて、一番身近な先輩として迎えてあげてください。
そして、ちっよとした事でも貴方が笑顔になれたように、新卒者のみなさんが笑顔になれるように褒めてあげてください。
この一年、よく頑張り」ました。これからもたくさんの笑顔をご利用者さまに届けてください。
この「新人フォローアップ研修」が今年度、最後の法人研修でした。
平成31年3月19日(火) 9:30~12:00 講師:福祉事業部 小林由紀子氏
~今年度最期の施設CM勉強会~
テーマは「モニタリング」です。各事業所のモニタリングの実施状況や違い等を発表しました。更に講義では、そもそも「モニタリングとはなんぞや」をテーマにその意義を再確認し、次回開催の勉強会の内容を決定しました。
来年度のテーマは「認定調査」です。
桜にはまだ早いですが、畑に咲いた菜の花でお花見をしました。
午前中に桜餅も皮はご利用者さまに焼くのを手伝って頂きました。
午後からは少し風が有りましたが、外で桜餅を食べ、
菜の花を堪能しました。
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平成31年3月15日(金) 9:30~11:00 講師:福祉事業部 小林由紀子氏
~より良いケアのきっかけは・・そこにある~
認知症の方が望む心地よい生活にできる限り近づけるような支援って何だろう?をテーマに研修が行われました。介護する職員からの目線での支援ではなく、認知症という病気をもつご利用者さまの目線や心の動きから声にならない声を聴き取り、日々のケアに活かす方法を学びました。